La Cooperativa Eléctrica San José celebra hoy sus 65 años con nuevos proyectos y una mirada puesta en el futuro

La Cooperativa Eléctrica San José cumple hoy 65 años de vida institucional, una trayectoria que comenzó con una necesidad concreta: llevar el servicio eléctrico a las colonias alemanas. Desde aquel origen, la entidad fue creciendo y diversificando sus prestaciones hasta convertirse en una institución con presencia en distintos ámbitos de la comunidad.

En diálogo con la radio, el presidente del Consejo Directivo, Antonio Rogel, destacó el camino recorrido y remarcó que la cooperativa mantiene como premisa seguir proyectándose y buscando soluciones a las nuevas necesidades que surgen.

“65 años desde aquella vez que decidieron tomar la iniciativa y tratar de darle luz a las colonias”, recordó Rogel, quien señaló que, con el paso del tiempo, al servicio eléctrico se sumaron internet, televisión, telefonía y servicios sociales.

Nuevos espacios y proyectos

Uno de los proyectos que avanza actualmente es la remodelación del edificio adquirido hace aproximadamente dos años en Coronel Suárez. Según explicó Rogel, las obras ya alcanzaron cerca de un 40% y próximamente comenzarán los trabajos sobre el frente.

El lugar será destinado al funcionamiento de los servicios sociales de la cooperativa. A su vez, una parte del terreno quedará reservada para una futura mutual, proyecto que ya cuenta con la autorización correspondiente de la Superintendencia de Servicios de Salud.

Rogel subrayó la importancia de pensar los proyectos a largo plazo y destacó el trabajo del gerente de la institución, Diego Schmidt, quien lleva 26 años al frente de la cooperativa. “Hay que tratar de hacer las cosas para que perduren en el tiempo”, sostuvo.

En materia energética, la Cooperativa Eléctrica San José también proyecta la instalación de dos plantas solares de importante dimensión sobre la Ruta 85, para las cuales ya cuenta con el terreno. La iniciativa está pensada para los próximos años, aproximadamente hacia 2030 o 2031.

Una subestación que necesita ser repotenciada

El crecimiento de las colonias también plantea nuevos desafíos en materia de infraestructura eléctrica. Rogel explicó que la capacidad actual de la subestación se encuentra prácticamente al límite, por lo que será necesario realizar una importante inversión para reemplazar el transformador existente, pasando de uno de 2,5 MVA a otro de 5 MVA.

La entidad analiza distintas alternativas de financiamiento para afrontar esta obra y también continuar con el programa de colocación de líneas preensambladas en las colonias que todavía no cuentan con ese sistema.

En Santa Trinidad, por ejemplo, el tendido preensamblado ya alcanza entre un 80 y un 90%.

El cambio implica una mejora en la seguridad y estabilidad del servicio, ya que los conductores dejan de estar desnudos y pasan a contar con una protección adicional. Rogel recordó además que en los últimos años se fueron reemplazando líneas de media tensión sostenidas por postes de madera por estructuras de hormigón.

La generación solar, una alternativa a futuro

Durante la entrevista, Rogel también se refirió al crecimiento de la demanda energética y a la posibilidad de avanzar progresivamente hacia una mayor generación propia.

“Al ritmo que vamos creciendo, estamos cada vez más lejos”, reconoció, en referencia a la cantidad de energía que actualmente demanda el sistema.

Por eso, además de las grandes plantas solares proyectadas, la generación distribuida aparece como una alternativa para los propios usuarios. Quienes instalan paneles pueden generar energía para su consumo e incluso inyectar los excedentes a la red.

Rogel explicó que, para el usuario, el sistema puede representar un ahorro importante, especialmente si se utiliza la energía solar durante las horas de generación y no se incorpora un banco de baterías para almacenar electricidad durante la noche, ya que ese componente incrementa considerablemente la inversión inicial.

Una cooperativa que también es fuente de trabajo

La institución también fue creciendo en cantidad de trabajadores y en la diversidad de actividades que desarrolla. Actualmente cuenta con más de 30 personas vinculadas de manera directa e indirecta a su funcionamiento.

Para Rogel, esa realidad hace que la cooperativa tenga también características propias de una empresa, con la responsabilidad de garantizar mensualmente el pago de salarios y sostener una estructura que permita continuar invirtiendo.

En ese sentido, destacó la importancia de la administración y de la planificación a largo plazo. Puso en valor especialmente la gestión de Diego Schmidt y señaló que mantener una estructura de personal equilibrada permite que los recursos puedan destinarse también a obras y nuevos proyectos.

“La mejora continua hace un ahorro también por otro lado importante para poder seguir subsistiendo e invirtiendo en otras cosas”, afirmó.

Presencia en la comunidad

Más allá de los servicios que presta, la Cooperativa Eléctrica San José mantiene una fuerte presencia institucional en la comunidad, colaborando con distintas entidades y clubes y acompañando proyectos vinculados con la educación, el deporte y otras instituciones locales.

En el cierre de la entrevista, Rogel agradeció especialmente a los socios, a los trabajadores y al Consejo Directivo.

Destacó la predisposición del personal de las distintas áreas —administrativa, servicios sociales, internet y eléctrica— para responder ante las necesidades que surgen, incluso fuera de los horarios habituales.

También recordó que los integrantes del Consejo Directivo realizan su tarea de manera ad honorem y convocó a los socios a participar de la vida institucional de la cooperativa.

“Todos hacemos la cooperativa”, resumió Rogel al destacar que los 65 años de trayectoria son el resultado del trabajo conjunto de socios, empleados, dirigentes y de toda la comunidad.