Municipales convocan a asamblea para analizar propuesta salarial y definir pasos a seguir

El Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) de Coronel Suárez convocó a una asamblea informativa para este martes a las 17:30 en la sede gremial, con el objetivo de presentar y debatir las propuestas salariales acercadas por el Departamento Ejecutivo. Así lo confirmaron en los estudios de la Radio el secretario general, Javier Wagon, y el secretario gremial, Mario Baleman, quienes remarcaron la importancia de la participación de los trabajadores, tanto afiliados como no afiliados, aunque serán los primeros quienes tengan derecho a voto.

Según explicaron, existen dos propuestas sobre la mesa que serán detalladas en la asamblea, aunque adelantaron que desde la conducción sindical no terminan de conformar, teniendo en cuenta el atraso salarial que afecta al sector. “Queremos que la decisión la tome la gente, que participe, opine y defina qué es lo que realmente se pretende para el empleo municipal”, señaló Wagon, al tiempo que destacó que el salario es una problemática que atraviesa a todos los trabajadores por igual.

Por su parte, Baleman indicó que desde el gremio se viene realizando un trabajo previo de recorrida por los distintos sectores municipales, informando sobre las gestiones y recogiendo inquietudes. En ese sentido, subrayó que la actual conducción busca fortalecer la participación de las bases en cada decisión importante, promoviendo un sindicato “para y con los trabajadores”. También reconoció que, en el contexto actual, cualquier propuesta puede resultar insuficiente frente al deterioro del poder adquisitivo.

En cuanto a la discusión salarial, los dirigentes remarcaron la necesidad de defender la carrera municipal y evitar esquemas que tiendan a igualar ingresos mediante sumas fijas. En cambio, plantearon la importancia de aplicar incrementos porcentuales que respeten las distintas categorías y la antigüedad de los trabajadores, garantizando una progresión justa dentro del escalafón.

Durante la entrevista también se abordó la crítica situación salarial del sector. Según detallaron, el sueldo básico de un ingresante ronda los 427 mil pesos, muy por debajo de la canasta básica, mientras que hace más de un año no se otorgan aumentos al básico, sino sumas fijas. A esto se suma el impacto de la reducción horaria aplicada el año pasado, que implicó una pérdida aproximada del 23% del salario, con consecuencias tanto en el presente como en futuras jubilaciones.

Finalmente, desde el STM señalaron que, si bien existe diálogo con el Ejecutivo y predisposición para avanzar en acuerdos, el objetivo central es lograr una recomposición salarial que permita dignificar el trabajo municipal. La asamblea de este martes será clave para definir los pasos a seguir, en un contexto económico complejo que exige consensos y participación activa de los trabajadores.